Как вы думаете, почему большую часть рабочего времени мы сидим? Потому что так физически удобнее писать, читать, работать за компьютером? Вовсе нет!
Оказывается, все дело в работе нашего мозга. Ученые выяснили, что самых высоких результатов в интеллектуальной деятельности человек достигает, если он сидит, более низких — если стоит, совсем плохо мозг работает, когда человек находится в лежачем положении.
Работа — это место, где мы не только совершаем трудовые подвиги, зарабатываем деньги и делаем карьеру. На работе мы еще и общаемся. И это общение может завершиться вовсе не безобидно, если не определить для себя точно заранее, какой информацией делиться с коллективом, какую выдавать строго дозировано, а о чем лучше вообще помолчать.
Старайтесь не участвовать в обсуждении личной жизни и профессиональных качеств начальства. Коллектив редко сохраняет то единодушие, с которым такие разговоры ведутся. Сегодня все чувствуют себя обиженными на шефа, и охотно обсуждают его взаимоотношения с многочисленными любовницами, а завтра кто-то из коллег получает премию и в порыве благодарности передает начальнику, как ему «промывали кости».
Старайтесь вообще не обсуждать коллег за спиной. Это элементарное правило этики создаст вам хорошую репутацию и сохранит мирные отношения с сотрудниками, (с соседями, знакомыми). Не участвуйте в мелких заговорах против кого-либо.
Не рассказывайте никому о пробелах в вашем профессиональном образования, оплошностях, ошибках на работе и дома. Не распространяйтесь о том, как вы схалтурили, заработали на «шабашке». И, тем более, молчите о том, где были на самом деле, когда, якобы, ездили в налоговую. Не ждите указаний от руководителя. Репутация «хорошего исполнителя» приятна, но бесперспективна. Важно стать человеком, способным генерировать новые идеи, проявлять творческий подход к рутинным задачам. За это и ценят работников в фирмах, настроенных на завоевание и удержание лидерских позиций на рынке. Профессионал, умеющий подняться над суетой, — находка для руководителя. Помните: самое дорогое, что есть у человека – это его репутация!
Материал взят из открытых источников